按照上级法院对2021年度公开招聘聘用制人员工作的要求和部署，泰来法院于2021年10月19日发布公告，启动招聘工作。经过现场报名、资格审核、专业技能测试、笔试、面试、体检、考察等环节，招录工作于近日圆满结束。

  领导班子高度重视招聘工作，细致梳理各项工作流程，制定详细工作方案，并成立了招聘领导小组，设立考务工作团队，确保各环节工作顺畅进行。

10月20日至23日，资格审核工作在报名现场有序进行。工作人员对报名人员相关材料进行严格审核，确保每名报考人员的材料真实无误。经审核，124人符合报名要求。

10月26日，聘用制辅警体能测试。工作人员对考试项目及注意事项进行详细讲解，考生有序排队测试，考生本人对成绩签字确认，测试过程公开透明。

10月27日，聘用制书记员打字技能测试。技能测试从疫情防控、考场设置、设备调试、考试监督、后勤保障等方面进行了细致划分，工作人员协力合作，测试工作顺利进行。专业技能测试后，37名考生进入笔试环节。

10月29日，聘用制人员笔试考试。笔试考试采取闭卷形式进行，考生认真作答，全程录音录像。

11月4日，聘用制人员面试考试。获得面试资格的32名考生有序候考，经预考后依次进行面试。考点严格实行“全封闭”管理，面试环节零瑕疵、零差错。

11月5日起，考生体检、考察。按照《泰来县人民法院2021年度公开招聘聘用制人员公告》要求，考生经体检、考察后进行了为期三个工作日的公示，择优录用了8名书记员、4名辅警。

招聘过程中，为确保各环节公平、公正，县纪委监委派驻纪检监察组组长和法院纪检工作人员全程监督，各环节成绩在泰来法院官方网站公示，招聘程序规范、流程透明。至此，泰来法院2021年度公开招聘聘用制人员工作圆满收官。